Puntos Clave
- La población nacida en el extranjero bajó de 53,3 millones en enero a 51,9 millones en junio de 2025, -1,4 millones.
- Los trabajadores inmigrantes cayeron de 31,7 millones (19,6%) en enero a ~30,95 millones (19%) en junio de 2025.
- La administración emitió al menos 181 acciones ejecutivas en sus primeros 100 días, intensificando la aplicación y limitando protecciones.
Un año de cambios drásticos en la política migratoria ha dejado una marca clara en el mercado laboral de Estados Unidos: la participación de inmigrantes en la fuerza laboral ha sufrido una caída significativa, y la población inmigrante total ha disminuido frente a los niveles registrados a comienzos de 2025. Este fenómeno, vinculado a una serie de medidas de la administración Trump y a un endurecimiento de la aplicación de la ley, plantea preguntas sobre la economía, las comunidades afectadas y las políticas futuras. A continuación presentamos el panorama, con los datos más relevantes y las posibles implicaciones para trabajadores, empleadores y familias.
Panorama general y datos clave
La imagen general en 2025 señala una ruptura con la trayectoria de crecimiento que caracterizó a las últimas dos décadas.
- En enero de 2025, la población nacida en otros países alcanzó un récord de 53,3 millones (el 15,8% de la población total).
- En junio de 2025, esa cifra cayó a 51,9 millones, una reducción de más de 1,4 millones de personas —el primer descenso de este tamaño desde los años 60.
- Esta caída abrupta coincide con un periodo de intensificación de políticas y acciones de control de la frontera, además de restricciones en la protección de derechos para ciertos grupos de inmigrantes.
En cuanto a la fuerza laboral:
- En enero de 2025, los inmigrantes representaban el 19,6% de los trabajadores, aproximadamente 31,7 millones de personas.
- Para junio de 2025, esa participación bajó al 19%, con más de 750.000 trabajadores inmigrantes menos que en enero.
- Algunas estimaciones de la Oficina de Estadísticas Laborales señalan reducciones mayores (por ejemplo, 2,2 millones menos para julio respecto a enero). Aunque las cifras provienen de distintas bases de medición, la tendencia indica una contracción marcada de la fuerza laboral inmigrante durante 2025.
- La caída ha sido particularmente pronunciada entre personas inmigrantes no autorizadas, debido a un aumento de expulsiones y a protecciones reducidas.
Medidas de política y su implementación
Desde la llegada de la administración Trump se han registrado múltiples acciones orientadas a endurecer la política migratoria.
- En los primeros 100 días, el gobierno emitió un número récord de acciones ejecutivas en materia migratoria.
- Prioridades observadas:
- Deportaciones masivas y aumento en expulsiones.
- Limitación de alivios humanitarios y suspensión de admisión de refugiados.
- Cierre y mayor control de la frontera sur.
- Aumento de recursos para control fronterizo, construcción de barreras y despliegue de personal adicional.
- Presión a estados y autoridades locales para colaborar con autoridades federales.
Efectos directos:
– Reducción en la elegibilidad laboral de muchos inmigrantes.
– Incertidumbre entre empleadores que dependen de trabajadores migrantes en sectores clave.
Cambios en protección humanitaria y verificación laboral
Las restricciones han ido acompañadas de modificaciones en el campo humanitario y de empleo.
- Se ha suspendido la admisión de refugiados y revocado protecciones otorgadas en la etapa anterior.
- Se promueve la revisión o eliminación de estatus protegidos temporalmente (p. ej., TPS).
- Propuestas para expandir el uso de E-Verify y restringir o eliminar tipos de visas afectan la elegibilidad laboral.
- Algunos actos ejecutivos enfrentan desafíos judiciales, incluyendo medidas relacionadas con ciudadanía por nacimiento y otras políticas sujetas a revisión.
Contexto previo y evolución reciente
- En 2024, durante la era de Biden, hubo cambios en regulaciones de asilo que redujeron encuentros en la frontera y la llegada de nuevos migrantes.
- A partir de la administración Trump, la narrativa y prioridades migratorias cambiaron hacia un endurecimiento claro, con impactos proyectados a lo largo de 2025 y más allá.
- Las cifras actuales muestran una conexión estrecha entre política migratoria y movimientos reales de población y empleo: menos procesos de incorporación legal y mayor presión sobre comunidades establecidas.
Voces y proyecciones de actores relevantes
- El presidente Donald Trump propone una “operación de deportación doméstica” de gran escala y priorizar la restricción de beneficios para no ciudadanos.
- La Reserva Federal de Dallas advierte que los inmigrantes han sido responsables de al menos la mitad del crecimiento del empleo en EE. UU., y que la caída observada dificulta la creación de nuevos puestos.
- Oxford Economics proyecta que la inmigración neta permanecerá baja durante años, con crecimiento laboral más lento, posibles aumentos en vacantes y presión salarial.
- Organizaciones de derechos civiles y defensoras de inmigrantes alertan sobre impactos graves en familias y comunidades vulnerables por la reducción de protecciones y pérdidas de estatus.
Impactos económicos y laborales
Impactos a corto y mediano plazo:
- Posible desaceleración en el crecimiento de nóminas y ganancias mensuales más débiles en sectores dependientes de migrantes: agricultura, construcción y cuidados de la salud.
- Empleadores enfrentan:
- Mayores costos de contratación, retención y cumplimiento.
- Aumento del costo de mano de obra ante escasez de candidatos.
- En términos humanos:
- Cientos de miles podrían perder estatus laboral, protección de programas y vías de regularización.
- Preocupación entre legisladores y comunidades que dependen de estos trabajadores.
Efectos en productividad y cadenas de suministro:
- La caída de la fuerza laboral inmigrante puede afectar productividad, innovación y sustentabilidad demográfica.
- Escasez de trabajadores puede:
- Presionar al alza los costos.
- Generar ajustes en precios o en la velocidad de entrega de servicios.
- Afectar cadenas de suministro ya tensas.
Consecuencias para comunidades y personas con estatus temporal
- Personas con estatus de protección temporal (p. ej., DACA, TPS) son especialmente vulnerables ante cambios o revocaciones.
- Riesgos para familias:
- Separaciones temporales.
- Dificultad para planificar a largo plazo.
- Cambios de estatus o residencia para miembros familiares.
- Quienes trabajan con permisos deben seguir la evolución de políticas y acciones judiciales que pueden modificar su elegibilidad.
Recomendaciones prácticas y recursos
Acciones inmediatas para empresas y trabajadores:
- Verificar elegibilidad laboral a través de plataformas oficiales y entender cambios en reglas de verificación de empleo.
- Consultar con un abogado de inmigración acreditado para evaluar opciones y salvaguardas ante cambios de estatus o permisos.
- Seguir las actualizaciones oficiales de USCIS y DHS para comprender plazos, requisitos y recursos.
- Recurrir a organizaciones comunitarias y de apoyo que ofrecen asesoría legal, vivienda y servicios sociales.
- Mantenerse informado mediante fuentes confiables y evitar desinformación.
Fuentes oficiales y análisis recomendados:
- Guía y trámites: USCIS
- Seguridad y control fronterizo: Departamento de Seguridad Nacional
- Análisis complementario y proyecciones: VisaVerge.com
- Datos y tendencias históricas: Pew Research Center Immigration Data
Advertencia importante: los formularios y trámites migratorios tienen plazos y requisitos específicos. Consultar fuentes oficiales y asesoría legal es crucial antes de tomar decisiones.
Marco jurídico, incertidumbre y pasos a seguir
- El marco jurídico y político está sujeto a cambios constantes: jurisprudencia y revisiones judiciales pueden alterar la implementación práctica de las políticas.
- Esto genera un entorno de alta incertidumbre para:
- Empleadores que planean contratación.
- Personas que dependen de permisos para trabajar.
- La resiliencia económica dependerá de encontrar un equilibrio entre seguridad fronteriza y necesidad de mano de obra, protegiendo derechos y dignidad.
Conclusión y mirada hacia adelante
La combinación de una disminución de la población inmigrante, una reducción en su participación en la fuerza laboral y un marco de políticas más restrictivas define un año de cambios significativos.
- La administración Trump ha colocado estas dinámicas en el centro de su agenda, con impactos ya visibles en cifras y en la vida diaria de comunidades enteras.
- Si la tendencia se mantiene, las consecuencias podrían durar años: menor dinamismo económico en ciertas áreas, mayor competencia por empleos entre nativos y personas con permisos temporales, y presión para adaptar políticas de empleo y protección social.
- En este contexto, la claridad, la asesoría profesional y la vigilancia rigurosa de las políticas serán herramientas esenciales para empleadores, trabajadores y comunidades afectadas.
Aprende Hoy
población nacida en el extranjero → Personas que nacieron fuera de Estados Unidos, incluyendo residentes legales, ciudadanos naturalizados y algunos no ciudadanos.
fuerza laboral de inmigrantes → Conjunto de trabajadores empleados que han nacido en otro país y participan en el mercado laboral de EE. UU.
TPS (Estatus de Protección Temporal) → Protección humanitaria que impide deportaciones de nacionales de países afectados por conflicto o desastre durante un periodo determinado.
E-Verify → Sistema electrónico federal que permite a empleadores confirmar la elegibilidad laboral de sus trabajadores.
acciones ejecutivas → Medidas emitidas por el presidente o la administración para implementar cambios de política sin aprobación legislativa directa.
aplicación interior → Acciones de control migratorio dentro del país, como detenciones en lugares de trabajo o en vecindarios y traslados a centros de detención.
ganancias de nóminas → Incrementos netos mensuales de empleo registrados en las nóminas, indicador del crecimiento de puestos de trabajo.
Este Artículo en Resumen
En 2025 Estados Unidos registró una caída rápida de la población inmigrante y de su presencia en el mercado laboral: la cifra de extranjeros pasó de 53,3 millones en enero a 51,9 millones en junio, y la fuerza laboral inmigrante bajó de 31,7 millones a alrededor de 30,95 millones. El cambio se relaciona con un paquete de medidas de la administración, que incluyó al menos 181 acciones ejecutivas, mayor uso de E-Verify, aumento de expulsiones y suspensión de admisiones de refugiados. Las pérdidas se concentran en inmigrantes no autorizados y afectan sectores como agricultura, construcción y salud, provocando cosechas perdidas, proyectos detenidos y escasez de personal. La incertidumbre legal y la posible intervención del Congreso definirán si la tendencia continúa, mientras empleadores y familias deben prepararse y buscar asesoría legal.
— Por VisaVerge.com
