Puntos Clave
• Dinamarca amplió sus Listas Positivas a 190 títulos para educación superior y 65 para trabajos calificados desde el 1 de julio de 2025.
• Los solicitantes necesitan oferta laboral, calificaciones adecuadas y salario que cumpla con estándares daneses para permisos.
• La tarifa es 6,055 coronas danesas y el tiempo de procesamiento aproximado es de un mes mediante SIRI.
El 1 de julio de 2025, Dinamarca 🇩🇰 implementó una actualización importante en sus Listas Positivas para la obtención de permisos de residencia y trabajo para trabajadores extranjeros. Estas listas, que se revisan dos veces al año, son esenciales para que los extranjeros puedan solicitar un permiso de residencia y trabajo en Dinamarca, ya que especifican las profesiones con alta demanda en el mercado laboral danés. La actualización más reciente amplió significativamente las oportunidades para profesionales con educación superior y trabajadores calificados, reflejando la necesidad creciente de talento extranjero en sectores clave de la economía danesa.
¿Qué son las Listas Positivas y por qué son importantes?
Las Listas Positivas son dos listas oficiales que el gobierno danés mantiene para facilitar la inmigración laboral de extranjeros con ciertas habilidades y niveles educativos. La primera es la Lista Positiva para Personas con Educación Superior, que incluye profesiones que requieren títulos universitarios o formación avanzada. La segunda es la Lista Positiva para Trabajos Calificados, que abarca ocupaciones técnicas y oficios especializados que no necesariamente requieren educación universitaria, pero sí habilidades específicas.
Estas listas son actualizadas por la Agencia Danesa para el Reclutamiento Internacional y la Integración (SIRI) dos veces al año, el 1 de enero y el 1 de julio. Su función principal es identificar las profesiones donde hay escasez de trabajadores en Dinamarca, permitiendo que extranjeros con las cualificaciones adecuadas puedan solicitar un permiso de residencia y trabajo para cubrir esas vacantes.
Cambios clave en la actualización de julio 2025
La actualización del 1 de julio de 2025 trajo cambios significativos en ambas listas:
- La Lista Positiva para Personas con Educación Superior aumentó de 162 a 190 títulos profesionales. Esto significa que ahora más profesiones están reconocidas como necesarias para el mercado laboral danés, ampliando las opciones para profesionales extranjeros.
- La Lista Positiva para Trabajos Calificados creció de 48 a 65 títulos profesionales, reflejando una mayor demanda en oficios técnicos y especializados.
Este aumento responde a la identificación de nuevas áreas con escasez de mano de obra, especialmente en sectores que requieren conocimientos avanzados y habilidades técnicas. Además, los puestos añadidos a la lista de educación superior deben permanecer en la lista por al menos dos años, lo que ofrece estabilidad tanto a empleadores como a trabajadores extranjeros.
Requisitos para solicitar el permiso de residencia y trabajo
Para que un extranjero pueda solicitar un permiso de residencia y trabajo en Dinamarca basado en estas listas, debe cumplir con varios requisitos:
- Oferta de empleo válida: El solicitante debe contar con una oferta de trabajo en una profesión que esté incluida en la lista vigente al momento de la solicitud.
- Calificaciones adecuadas: Se debe demostrar que se poseen las cualificaciones educativas o profesionales requeridas para el puesto.
- Solicitud a través de SIRI: La aplicación debe presentarse ante la Agencia Danesa para el Reclutamiento Internacional y la Integración (SIRI), indicando el título profesional específico de la Lista Positiva.
- Documentación necesaria: Se debe adjuntar el contrato de trabajo, pruebas de las calificaciones y un comprobante de que el salario ofrecido cumple con los estándares daneses.
- Pago de tarifa y tiempo de procesamiento: La tarifa para la solicitud es de 6,055 coronas danesas (DKK) y el tiempo estimado de procesamiento es de aproximadamente un mes.
Es importante destacar que desde el 1 de julio de 2025, los salarios mínimos para estas solicitudes se ajustan trimestralmente según estadísticas oficiales del mercado laboral danés. Esto garantiza que los trabajadores extranjeros reciban un salario justo y acorde con los estándares locales, evitando prácticas de salarios bajos o competencia desleal.
Impacto para empleadores y trabajadores extranjeros
Para empleadores
La ampliación de las Listas Positivas ofrece a los empleadores daneses más flexibilidad para contratar talento extranjero en áreas donde hay escasez de trabajadores locales. Esto es especialmente relevante en sectores como la salud, ingeniería, tecnología de la información y educación, donde la demanda supera la oferta nacional.
Sin embargo, los empleadores deben asegurarse de que las ofertas de empleo cumplan con los requisitos de salario y calificación establecidos por SIRI. Además, deben estar preparados para apoyar a los trabajadores extranjeros en el proceso de solicitud y adaptación al entorno laboral danés.
Para trabajadores extranjeros
La actualización de las listas representa una oportunidad para profesionales y técnicos de todo el mundo que buscan trabajar y vivir en Dinamarca. Con más profesiones incluidas, hay mayores posibilidades de obtener un permiso de residencia y trabajo, siempre que se cumplan los requisitos.
Los solicitantes deben verificar que sus títulos y certificaciones sean reconocidos en Dinamarca y que su oferta de empleo cumpla con los estándares salariales. También es recomendable mantenerse informados sobre las actualizaciones trimestrales de los salarios mínimos y los cambios en las listas para planificar adecuadamente su solicitud.
Contexto histórico y evolución de la política
Desde su creación, el sistema de Listas Positivas ha sido un pilar fundamental en la política migratoria laboral de Dinamarca. Su objetivo ha sido siempre identificar y cubrir las brechas en el mercado laboral mediante la atracción de trabajadores extranjeros cualificados.
Con el paso del tiempo, estas listas han evolucionado para adaptarse a las necesidades cambiantes de la economía danesa. Factores como el envejecimiento de la población, la digitalización y la globalización han influido en la ampliación y revisión constante de las profesiones incluidas.
La transparencia y la frecuencia de las actualizaciones (dos veces al año) han convertido a Dinamarca en un ejemplo para otros países europeos que buscan equilibrar la protección del mercado laboral local con la necesidad de atraer talento internacional.
Perspectivas futuras y recomendaciones
Se espera que Dinamarca continúe ajustando sus Listas Positivas en función de los análisis del mercado laboral y las tendencias económicas. La próxima actualización está programada para el 1 de enero de 2026, y es probable que incluya nuevas profesiones o ajustes en los requisitos salariales.
Además, hay discusiones en curso sobre cómo facilitar el reconocimiento de títulos extranjeros y mejorar el apoyo a los profesionales internacionales para integrarse en el mercado laboral danés. Estas medidas podrían hacer que el proceso sea más accesible y atractivo para los trabajadores extranjeros.
Para quienes estén interesados en trabajar en Dinamarca, es fundamental:
- Consultar regularmente la página oficial de SIRI para conocer las listas actualizadas y los requisitos vigentes.
- Asegurarse de que su profesión esté incluida en la Lista Positiva correspondiente.
- Verificar que su oferta de empleo cumpla con los criterios salariales y contractuales.
- Preparar toda la documentación necesaria para la solicitud del permiso de residencia y trabajo.
Recursos oficiales y contacto
La Agencia Danesa para el Reclutamiento Internacional y la Integración (SIRI) es la autoridad encargada de gestionar las Listas Positivas y los permisos de residencia y trabajo. Su sitio web ofrece información detallada, formularios oficiales y guías para solicitantes y empleadores.
- Página oficial de las Listas Positivas y permisos de trabajo: nyidanmark.dk – Positive Lists
Para solicitudes específicas, dudas o asesoría, se recomienda contactar directamente con SIRI o con el departamento de recursos humanos o legal del empleador en Dinamarca.
Resumen de la actualización de julio 2025
| Tipo de Lista | Número de Profesiones | Frecuencia de Actualización | Próxima Actualización | Tarifa de Solicitud | Tiempo de Procesamiento |
|---|---|---|---|---|---|
| Educación Superior | 190 | Dos veces al año | 1 de enero de 2026 | 6,055 DKK | 1 mes |
| Trabajos Calificados | 65 | Dos veces al año | 1 de enero de 2026 | 6,055 DKK | 1 mes |
Conclusión
La actualización de las Listas Positivas en Dinamarca a partir de julio de 2025 amplía significativamente las oportunidades para trabajadores extranjeros con educación superior y habilidades técnicas. Este cambio responde a la necesidad de cubrir vacantes en sectores estratégicos y mantener la competitividad económica del país.
Tanto empleadores como trabajadores deben estar atentos a los requisitos y cambios en las listas para aprovechar estas oportunidades. La transparencia y la regularidad de las actualizaciones hacen que el sistema danés sea un modelo efectivo para gestionar la inmigración laboral de manera justa y eficiente.
Para quienes planean solicitar un permiso de residencia y trabajo en Dinamarca, es fundamental seguir las indicaciones oficiales y preparar una solicitud completa y conforme a los estándares establecidos. Así, podrán contribuir al crecimiento económico danés mientras desarrollan su carrera profesional en un entorno estable y regulado.
Este análisis se basa en la información oficial proporcionada por la Agencia Danesa para el Reclutamiento Internacional y la Integración (SIRI) y en reportes recientes de VisaVerge.com, que destacan la importancia de estas listas para la política migratoria y el mercado laboral danés. Mantenerse informado a través de fuentes oficiales es clave para aprovechar al máximo las oportunidades que ofrece Dinamarca para profesionales extranjeros.
Aprende Hoy
Listas Positivas → Listas oficiales de Dinamarca que incluyen profesiones con alta demanda laboral para trabajadores extranjeros.
Permiso de residencia y trabajo → Autorización para que extranjeros vivan y trabajen legalmente en Dinamarca según su empleo.
SIRI → Agencia Danesa para el Reclutamiento Internacional y la Integración, responsable de trámites migratorios laborales.
Requisitos salariales → Estándares mínimos de salario que garantizan pago justo para trabajadores extranjeros en Dinamarca.
Formación profesional → Educación técnica especializada para trabajos calificados que no requieren título universitario.
Este Artículo en Resumen
Dinamarca actualizó sus Listas Positivas el 1 de julio de 2025, aumentando las profesiones para permisos de residencia y trabajo. La medida responde a la escasez en sectores clave como salud y tecnología. Los solicitantes deben cumplir requisitos educativos, salariales y presentar la documentación completa ante SIRI.
— Por VisaVerge.com
